Incremento de la UIT 2026 en Perú: qué significa y cómo impacta a trabajadores y empresas 

El incremento de la UIT 2026 en Perú ya es una realidad y, como ocurre cada año, genera dudas tanto en personas como en empresas. Aunque muchas veces se percibe como un ajuste meramente técnico, lo cierto es que la Unidad Impositiva Tributaria influye directamente en impuestos, sueldos, beneficios, multas y límites clave del sistema económico peruano. 

Para el 2026, el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) oficializó que el nuevo valor de la UIT será de S/ 5.500, lo que representa un aumento de S/ 150 respecto al 2025. Este cambio entra en vigencia desde el 1 de enero de 2026 y tendrá efectos prácticos en la vida diaria de trabajadores, independientes, emprendedores y empresas de todos los tamaños. 

¿Qué es la UIT y para qué sirve?

La Unidad Impositiva Tributaria (UIT) es un valor de referencia que utiliza el Estado peruano para estandarizar diversos cálculos económicos y tributarios. No es un impuesto en sí mismo, pero influye directamente en muchos de ellos. 

Principalmente, la UIT se utiliza para: 

• Calcular impuestos y tributos, como el Impuesto a la Renta. 
• Determinar el monto de multas administrativas y tributarias. 
• Establecer límites en temas laborales, judiciales y financieros, como topes de ventas para MYPE, deducciones, subsidios del Estado o beneficios como el Bono del Buen Pagador.

El valor de la UIT lo define el MEF una vez al año y rige durante todo el calendario, del 1 de enero al 31 de diciembre. Generalmente se ajusta considerando variables macroeconómicas, en especial la inflación.

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¿Cuánto es el incremento de la UIT 2026 en Perú?

Para el 2026, la UIT pasa de S/ 5.350 a S/ 5.500, lo que representa un aumento de S/ 150, equivalente a un incremento aproximado de 2,8 %. Si lo vemos en perspectiva, este ajuste es más moderado que en años anteriores: 

• 2026: S/ 5.500 (+ S/ 150) 
• 2025: S/ 5.350 (+ S/ 200) 
• 2024: S/ 5.150 (+ S/ 200) 
• 2023: S/ 4.950 (+ S/ 350) 
• 2022: S/ 4.600 (+ S/ 200)

Esta tendencia a incrementos más controlados responde a un entorno económico más estable y busca mantener un equilibrio entre el alivio tributario para personas y empresas, y la recaudación fiscal del Estado. 

Impacto del incremento de la UIT 2026 en Perú para los trabajadores

Uno de los efectos más visibles del aumento de la UIT se da en la economía familiar, especialmente para los trabajadores formales. Aquí te contamos:

Menor Impuesto a la Renta

Uno de los efectos más directos del aumento de la UIT se da en el Impuesto a la Renta de las personas naturales, especialmente en los trabajadores formales en planilla. 

Al subir la UIT, se amplían los tramos de exoneración y deducción, lo que significa que muchos trabajadores pagarán menos impuesto a lo largo del año. En términos simples, tendrán un poco más de dinero disponible en su bolsillo. 

• Sueldo bruto mensual de S/ 3.000: ahorro aproximado de S/ 84 al año. 
• Sueldo bruto mensual de S/ 5.000: ahorro aproximado de S/ 192 al año. 
• Ingresos más altos pueden alcanzar ahorros anuales superiores a S/ 1.200.

Además, el ingreso mensual máximo para no pagar Impuesto a la Renta sube de S/ 2.675 a S/ 2.750. 

Beneficios para trabajadores independientes

Para quienes emiten recibos por honorarios, el tope anual para no tributar aumenta de S/ 46.813 a S/ 48.125. También se incrementa el límite de gastos personales deducibles (3 UIT), que pasa a S/ 16.500, lo que permite solicitar una mayor devolución del impuesto. 

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¿Cómo impacta el incremento de la UIT en las empresas peruanas?

El incremento de la UIT 2026 en Perú también trae cambios importantes para las empresas, en especial para las micro y pequeñas. 

Cambios en los límites MYPE

• Microempresa: el tope de ventas sube de S/ 802.500 a S/ 825.000 (150 UIT). 
• Pequeña empresa: el límite máximo de ingresos aumenta de S/ 9.095.000 a S/ 9.350.000 (1.700 UIT). 

Esto permite que más negocios mantengan o accedan a los beneficios del régimen MYPE. 

Régimen MYPE Tributario

Las empresas acogidas a este régimen pagan 10 % de Impuesto a la Renta por las primeras 15 UIT y 29,5 % por el excedente. Con la nueva UIT, el ahorro tributario anual puede rondar los S/ 439, un alivio relevante para muchas pymes. 

Eso sí, no todo es positivo. Las multas administrativas y tributarias, así como algunos costos asociados a trámites y procesos judiciales, también aumentan al estar expresados en UIT.

Incremento de la UIT 2026 en Perú y retiro de AFP

Otro punto que suele generar interés es el impacto del nuevo valor de la UIT en el retiro de fondos de las AFP. Al mantenerse el límite de retiro en hasta 4 UIT, el monto máximo disponible aumenta. 

En 2025, 4 UIT equivalían a S/ 21.400. Con la UIT 2026, ese monto sube a S/ 22.000, lo que beneficia a los afiliados que realicen el retiro bajo las condiciones vigentes.

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Multas, trámites y otros efectos

El aumento de la UIT implica que las multas administrativas, tributarias y de transporte serán más altas en términos absolutos. Lo mismo ocurre con algunos costos asociados a procesos judiciales y trámites ante entidades del Estado. 

Por eso, tanto personas como empresas deben ser más cuidadosas en el cumplimiento de sus obligaciones para evitar sanciones innecesarias. 

¿A quiénes beneficia realmente este incremento?

En términos generales, los principales beneficiados son: 

• Trabajadores formales, por el menor pago de Impuesto a la Renta. 
• Trabajadores independientes, gracias a mayores topes y deducciones. 
• Micro y pequeñas empresas, que acceden a mejores límites y alivios tributarios.

Desde el punto de vista del Estado, el principal efecto negativo es una ligera reducción en la recaudación tributaria. Sin embargo, los especialistas coinciden en que este impacto será moderado y no compromete la estabilidad fiscal.

Recomendaciones para empresas frente al incremento de la UIT 2026 en Perú

Ante estos cambios, las empresas deberían: 

• Actualizar sus cálculos de planilla y retenciones desde enero de 2026. 
• Revisar su clasificación tributaria y topes de ingresos.
• Ajustar políticas internas de remuneraciones, beneficios y deducciones. 
• Automatizar procesos para evitar errores en cálculos tributarios y laborales.

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Preguntas frecuentes sobre el incremento de la UIT 2026 en Perú

¿Cuánto fue el incremento de la UIT 2026 en Perú?

El valor de la UIT en Perú para el 2026 es de S/ 5.500, según lo establecido por el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF). La UIT aumentó S/ 150 en 2026, pasando de S/ 5.350 en 2025 a S/ 5.500. 

¿Desde cuándo rige la UIT 2026?

El nuevo valor de la UIT rige desde el 1 de enero de 2026 y se aplica durante todo el año calendario. 

¿Cuál es el sueldo máximo para no pagar Impuesto a la Renta en 2026?

En 2026, el ingreso mensual máximo para no pagar Impuesto a la Renta es de S/ 2.750. 

¿Cómo afecta la UIT 2026 a los trabajadores independientes?

El tope anual para no pagar Impuesto a la Renta por recibos por honorarios sube a S/ 48.125. 

¿Cuál es el nuevo tope de ventas para una microempresa en 2026?

El tope de ventas para ser microempresa en 2026 es de S/ 825.000 (150 UIT).

¿Cuál es el límite de ingresos para una pequeña empresa con la UIT 2026?

El límite máximo de ingresos para una pequeña empresa es de S/ 9.350.000 (1.700 UIT). 

¿Suben las multas con el incremento de la UIT 2026 en Perú?

Sí. Al estar calculadas en función de la UIT, las multas administrativas y tributarias aumentan en su valor nominal. 

¿Cómo impacta la UIT 2026 en el retiro de AFP?

El monto máximo de retiro, equivalente a 4 UIT, aumenta a S/ 22.000 en 2026. 

¿Quién define el valor de la UIT cada año en Perú?

El valor de la UIT lo define el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) mediante un decreto supremo publicado en el diario oficial El Peruano. 

¿La UIT es la misma para todo el país? 

Sí. La UIT tiene un valor único a nivel nacional y se aplica por igual en todas las regiones del Perú. 

¿La UIT cambia durante el año?

No. El valor de la UIT se mantiene fijo durante todo el año calendario y solo se actualiza una vez al año. 

¿El incremento de la UIT 2026 en Perú significa que se pagan más impuestos? 

No necesariamente. En muchos casos, el aumento de la UIT reduce la carga tributaria para trabajadores y pequeñas empresas al ampliar los límites y deducciones. 

¿La UIT influye en el sueldo mínimo? 

No directamente. El sueldo mínimo vital se define por otra vía y no depende del valor de la UIT. 

¿El incremento de la UIT afecta el cálculo de la CTS? 

No. La CTS no se calcula en función de la UIT, por lo que su monto no cambia directamente por este ajuste. 

¿La UIT tiene impacto en las gratificaciones? 

No de forma directa. Las gratificaciones legales no se calculan en base a la UIT, aunque el aumento puede influir en el Impuesto a la Renta aplicado a estos ingresos. 

¿La UIT se usa para calcular pensiones u otros beneficios previsionales? 

No directamente. Las pensiones y aportes previsionales no dependen del valor de la UIT. 

¿La UIT afecta los contratos laborales? 

No de manera directa. Sin embargo, puede influir en multas laborales o topes legales asociados a inspecciones y sanciones. 

¿Las empresas deben actualizar sus sistemas por el cambio de UIT? 

Sí. Las empresas deben actualizar sus sistemas de planilla, contabilidad y tributos para reflejar correctamente el nuevo valor desde enero de 2026. 

¿La UIT 2026 aplica para declaraciones de años anteriores? 

No. La UIT 2026 solo aplica para operaciones y cálculos del año 2026. Los años anteriores mantienen el valor vigente en su momento. 

¿La UIT se usa en contratos con el Estado? 

Sí. La UIT se utiliza como valor referencial en procesos de contratación pública, licitaciones y adjudicaciones. 

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